JACリクルートメントは義務化の方向性が示されているIFRS（国際会計基準）に対応、
公認会計士、USCPA保持者等のIFRSの専門知識を持つ人材の紹介を強化いたします。

企業の国際化に伴い、2005年にＥＵ域内市場にIFRSが採用され、2008年に米国証券取引委員会（SEC）が採択したことを受け、現在は100ヵ国以上の国と地域がIFRSを採用し、IFRSはグローバルスタンダードになりつつあります。

日本もこれを受け、2010年3月期からの任意適用がほぼ確定し、強制適用についても早ければ2015年に義務化となる方向性が金融庁より示され、こうした変化に対応すべく、企業はIFRSに対応できる人材の確保に向け動き出しています。

JACでは2005年のEU域内の採択以降、IFRS関連求人が増加し、2008年度の新規求人数は100件を越えました。 また、IFRS関連の知識を有するビジネスパーソンが、自身のスキルを実務経験に活かそうと転職を希望するケースもあり、登録者数も増加傾向にあります。

こうした企業・人材双方のニーズに応え、JACは転職サイト内にIFRS専用サイトを9月10日（木）に新設、IFRS関連の新着求人情報を随時掲載し、双方の支援強化をねらいます。

また、国際企業が多い主要都市を中心に、IFRS関連のマッチングに詳しいコンサルタントを配置し、地域・業種を越えた人材の流動を図り、2010年度末に1億円の成約を目指します。

今後JACは、英国とアジア5ヵ国におけるJAC Recruitment Group（業務提携先）のネットワーク力を活かし、すでにIFRSが導入されている英国を含めたEUや、EU系の金融機関や国際企業が集うシンガポールを視野に人材募集を強化、グローバル化する企業の経営戦略を人材面からサポートして参ります。

■ IFRS関連求人特集ページについて ※9月10日（木）開設
大手金融機関やメーカーなど、幅広い業種の求人を紹介して参ります。
JACの転職サイトからアクセス頂けます。

■ 株式会社 ジェイ エイ シー リクルートメント（JASDAQ 2124）

1988年3月東京都千代田区に設立。ジェイ エイ シー リクルートメントは、業界・職種専任のコンサルタントによる、きめ細やかな人材紹介サービスを提供。その領域は、製造業、消費財、サービス、金融、メディカル・医療関連、IT・通信関連などの多様な業界・職種へ拡がっています。また、語学に堪能な人材の紹介を強みとし、国内におけるバイリンガル人材のご紹介はもちろん、海外での採用活動も、英国・アジア5ヵ国のJAC Recruitment Group（業務提携先）とのネットワークでサポートしています。