株式会社サリダ・アドが運営する「フォーダブル転職」では、
Ozmall、 Woman.exciteをはじめとする各サイトに求人情報の提供を開始します。

＜コンテンツアライアンスの背景＞

サリダ・アドが運営する「フォーダブル転職」は、女性向け求人情報誌
「サリダ関東版」の編集発行などを通じて培ってきたノウハウを活かした
女性を積極的に活用したい企業と転職志向を持つ女性を結ぶ転職サイトとして
昨年11月29日にオープンいたしました。

この度のコンテンツアライアンスでは、既に多くの女性ユーザーから支持を得ている
Ozmall、 Woman.exciteをはじめとする各サイトに「フォーダブル転職」より求人情報を
提供することで、女性転職希望者と採用企業とのマッチングの場を拡大し、
より多くの女性にそれぞれの方が望むワークライフバランスを実現できる転職情報を
提供していきたいと考えております。

＜コンテンツアライアンスを行う各女性向けポータルサイト＞

(1) livedoor
「livedoor career」カテゴリー「女性の転職」（http://career.livedoor.com/women.php）
内において、フォーダブル転職へ掲載している求人情報の提供。（月4回更新予定）

(2)Woman.excite
「キャリア」カテゴリー「転職」（http://www.fourw.jp/excite_search.html）
内において、フォーダブル転職で掲載している「age free」の記事提供及び
検索フォーム提供（月4回更新予定）

(３)OZmall
「キャリア・ライフ」カテゴリー「仕事」内において、「職種別・お仕事能力検定」
（http://www.ozmall.co.jp/career/job/vol01/）のタイアップ企画、
及び検索フォームの提供。（月1回更新予定）

(4)Beauty*fan
「ライフスタイル」コンテンツにおいて、働く女性に向けてのタイアップ企画。
（http://beauty-fan.net/bf/life/08/02feb/wfw/index2.html）（月1回更新予定）
及び、「転職・求人」（http://beauty-fan.net/career-fan.html）への求人情報の提供
（月4回更新予定）

(5)Japanese Beauty
「WomanWork」（http://www.j-beauty.jp/work/）カテゴリーにおいて、
フォーダブル転職へ掲載している求人情報の提供（月4回更新予定）。
及びフォーダブル転職の記事提供（月4回更新予定）

今後も、女性の転職に関するコンテンツの拡充をはかりつつ、
引き続き有力なアライアンスサイトの開拓に力を注ぎたいと思っております。

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プレスリリースに関するお問い合わせ先

株式会社サリダ・アド　フォーダブルWEB事業部
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