アサヒビール、子育て休暇を導入
食品・飲料メーカー大手のアサヒビールでは、
子供を持つ社員に対して、新たに「子育て休暇」を導入するそうです。
「子育て休暇」は中学入学前の子供を持つ社員を対象にしており、
子供が1人なら年5日、2人以上の場合は年10日まで休暇を取得できる仕組み。
この新たな仕組みの良さそうな点としては、
上司の承認ではなく、社内への申請だけで取得ができるという点です。
この新制度は9月から既に動き出しているようで、
子供が3歳未満なら有給、3歳以上なら無給で休暇を取れるそうです。
企業が率先して子育てを後押しする、
少子高齢化で将来を支える人材が減少する中では、
このような仕組みの拡大、積極導入がさらに必要だと思いますし、
このような活動の積み重ねは、社員の定着、採用活動にも影響を与えそうです。
2007年09月08日 コメント 0 トラックバック 0
関連する記事 4件
- 【PR】トライアンフ、「パパの日」制度をスタート 2008年07月09日 10:49
- 三菱重工、社員再入社へ向けた取り組み 2007年11月30日 12:12
- 名古屋鉄道、将来の社長候補を求む 2007年11月08日 14:27
- 京王プラザホテル、非正社員の給与前払いを認める制度へ 2007年09月11日 17:21
記事のトラックバックURL
トラックバックに関するポリシー
- 転職業界ニュースへのトラックバックについて、事前のご連絡は必要ありません。
- リンク先の内容については一切の責任を負いません。
- 転職業界ニュースの判断で、予告なく削除される場合があります。
記事へのコメントを書く
関連するコメント 0件
コメントに関するポリシー
- 投稿頂いたコメントは、管理者の承認によってのみサイトに反映されます。
- コメント一覧のリンク先の内容については一切の責任を負いません。
- コメントは転職業界ニュースの判断で、予告なく削除される場合があります。