フルキャスト、事業停止命令へ
労働者派遣法違反で業務改善命令を受けていたフルキャスト、
その後も違反が発覚し、厚生労働省から事業停止命令を受けるようです。
フルキャストでは労働者派遣法で禁止されている
建設、港湾運送、警備などの業務に対して人材を派遣。
これが発覚し、業務改善命令を受けていたという状況でした。
今回、事業停止命令を受けたのは、
業務改善命令後にも、違反が発覚したため。
悪質性が高いという判断から、事業停止命令へ踏み切るようです。
建設、港湾運送、警備関連への派遣については、
フルキャストのみならず、中小の人材派遣会社ではまだまだありそうです。
私自身、学生時代に「アルバイト」であったと思いますが、
フルキャスト経由で、建設現場の業務にあたった事があります。
その際の業務は建設現場での清掃（木くず、梱包くずなど）でした。
建設業では資金の余裕がなく、人材不足もあるため、
柔軟に雇用できるアルバイト、派遣が不可欠になっていると思われます。
今回は大手への処分を通して、改めて引き締めを進めているともいえそうです。
2007年08月03日 コメント 0 トラックバック 0
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