やっぱりハローワーク、最強の求人手段
インターネットコムとJR東海エクスプレスサーチが、
人事担当者向けに求人をする際の利用手段についてのネットリサーチを行ったそうだ。
企業が求人募集を行う際の利用手段として最も回答が多かったのが、
やっぱりハローワーク。
ハローワークに関しては、当然といえば当然の結果ですが、
むしろ他の回答として挙がった『大学』や『新聞』という結果に注目すべきかもしれない。
＜多かった回答順＞
・『ハローワーク』
・『大学などの学校』
・『人材紹介会社』
・『新聞』
・『（有料の）転職サイト』
求人募集の方法は多様化してきていますが、
結果は無料で告知できる求人手段から順番に並んでいるというのが興味深いところです。
企業が求人募集に対して積極的になったとはいえ、
コストのかかる求人手段は望んでいない、できれば避けたいと考えているのはいつも同じ。
このような要件を満たした『ハローワーク』以外の求人手段が現れるのかどうか、
民間のがんばりに期待したいものです。
■詳しい記事はこちら
http://japan.internet.com/research/20060728/1.html
2006年07月31日 コメント 0 トラックバック 0
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