マーケティング（2ページ目） | 転職業界ニュース

マーケティング

DODAサイト内にある職種別平均年収のページが面白い。
ちなみにYahoo ! 「平均年収」で検索しても、このページが1位表示でした。

20代の若者を対象とした就職、転職支援を手がけるパソナユースでは、
モバイル（携帯電話）を利用した「ビジネス常識力検定」をリリースしています。

Webユーザビリティが重要視されている昨今ですが、
コンテンツのライティングに関しても役立つ内容がありますのでご紹介。

インターネットユーザーであれば、誰もが知っているYahoo ! 。
2008年1月より、Yahoo ! Japanのトップページが刷新されます。

被リンクを買う事で、検索結果における順位の向上を狙う。
大手転職、求人情報サイトでも行われている手法の現在の流れについて。

全国求人情報協会のまとめた結果によると、2007年8月の
有料求人情報誌への求人広告掲載件数は前年同月比で22.5％減少しています。

ネットユーザーが使用するブラウザの高機能化が進んでいます。
Firefoxというブラウザでは、広告が表示されないようにする事もできます。

毎日コミュニケーションズが運営している
マイナビ転職エージェントでは人材紹介会社に対するイメージを調査したそうです。

本日の日経新聞1面トップの見出しとなっているのは、
「転職で収入増」最高の35.3％（2007年4月-6月）という記事です。

検索エンジンの変動に一喜一憂するマーケッターの方も多いはず。
あるブログで見つけたYahoo ! vs Google 検索エンジンのシェア動向です。

本日の日経新聞朝刊に、「人手不足、業界再編促す」
という見出しで、人材ビジネスの最新動向が掲載されています。

Yahoo ! Japanで「転職！」というキーワードを入力して
検索を行うと、リクナビNEXTのWebサイトに転送されます。

CNETに「Web 2.0時代を勝ち残るためにCEOは何をすべきか？」
というテーマの記事がありますが、転職業界にも言える事なのでご紹介します。

転職サイトの老舗、ジョブエンジンがリニューアルを行っています。
新広告フォーマットの導入、ユーザビリティーの変更などが行われています。

Yahoo ! の検索システムYahoo! Search Technology (YST)において、
検索アルゴリズムの刷新があったと報告されているようです。

セプテーニとモバイルインターネット調査会社である
ネットエイジアリサーチが就職サイトに関する調査を行ったそうです。

転職サイト、人材紹介会社であればネットは集客戦略の主軸です。
Google Analyticsを利用する事で、集客の改善点が次々と見えてきます。

毎日コミュニケーションズの採用サポネットというサイトに、
「あなたの就職活動を漢字1文字で表現すると？」というコンテンツがあります。

インテリジェンスWebサイトに「人材サービス業界を知る」
という内容のコンテンツが掲載されていますのでご紹介します。

いよいよ厚生労働省も携帯サイトの開設に動き出すようです。
民間に委託の上、職業訓練関連情報、求人情報の紹介などを行います。